Bewerbung: Was ist Ghosting?
Haben Sie schon einmal von „Ghosting“ gehört? Das Phänomen ist in den letzten Jahren im Bewerbungsprozess immer häufiger geworden. Was genau bedeutet Ghosting und was können Sie tun, wenn es Ihnen passiert?
Ghosting tritt auf, wenn ein potenzieller Arbeitgeber auf eine Bewerbung reagiert, sich dann aber einfach nicht mehr meldet. Das bedeutet, dass der Bewerber nie wieder etwas von der Firma hört, obwohl er möglicherweise sogar mehrere Bewerbungsgespräche hatte.
Dieses Verhalten der Arbeitgeber ist nicht nur respektlos und unprofessionell, sondern es kann auch bei Bewerbern zu Frustration und Unsicherheit führen. Man fragt sich, was man falsch gemacht hat oder warum man nicht einmal eine Antwort auf seine Anfrage erhalten kann.
Aber was kann man tun, wenn man Opfer von Ghosting geworden ist? Zunächst einmal sollten Sie nicht in Panik geraten. Es gibt viele Unternehmen, die einen transparenten Bewerbungsprozess haben und die Bewerber auf dem Laufenden halten. Wahrscheinlich handelt es sich bei dem Arbeitgeber, der Sie ohne Erklärung ghostet, um eine Ausnahme.
Ein erster Schritt ist, eine Nachricht an den Arbeitgeber zu senden und höflich nachzufragen, ob es Neuigkeiten gibt. Wenn Sie nach einer Woche noch keine Antwort erhalten haben, sollten Sie sich daran erinnern, dass Sie wertvoll sind und dass Sie eine Stelle verdienen, die Sie schätzt.
Sie sollten auch nicht zögern, andere Stellen zu suchen und sich weiterzubewerben. Es ist wichtig, dass Sie sich nicht auf eine Firma verlassen, sondern Ihre Optionen offen halten und auch andere Möglichkeiten in Betracht ziehen.
Letztendlich sollten Sie sich daran erinnern, dass ein Arbeitgeber, der Ghosting als Standardpraxis einsetzt, wahrscheinlich nicht der beste Arbeitsplatz für Sie ist. Sie verdienen es, respektvoll behandelt zu werden und von einem Arbeitgeber, der Ihre Talente und Fähigkeiten schätzt, geschätzt zu werden.
Insgesamt ist Ghosting eine feige und unprofessionelle Praxis, die von Unternehmen vermieden werden sollte. Wenn Sie Opfer von Ghosting geworden sind, sollten Sie sich nicht entmutigen lassen und stattdessen nach vorne schauen und sich auf Ihre zukünftige Karriere konzentrieren.